تدريسي في كلية الإدارة والاقتصاد يصدر مؤلفاً علمياً حول التوجهات المعاصرة لإدارة الموارد البشرية في العصر الرقمي

صدر حديثاً للأستاذ الدكتور علي رزاق العابدي، التدريسي في قسم إدارة الأعمال بكلية الإدارة والاقتصاد جامعة الكوفة، مؤلف علمي جديد بعنوان «التوجهات المعاصرة لإدارة الموارد البشرية في العصر الرقمي»، تناول فيه أبرز التحولات والتطورات الحديثة التي تشهدها إدارة الموارد البشرية في ظل الثورة الرقمية المتسارعة.
ويقدّم الكتاب رؤية علمية وتطبيقية شاملة، تجمع بين التأصيل النظري والممارسات العملية، مستعرضاً جملة من التوجهات الحديثة، من بينها إدارة الموارد البشرية الرقمية والذكية والسحابية، وتوظيف تقنيات الذكاء الاصطناعي وإنترنت الأشياء والتوأم الرقمي، وإدارة المواهب الرقمية، والاستدامة والأخلاقيات الرقمية، فضلاً عن إدارة الموارد البشرية في عصر مجتمع الجيل الخامس (5.0)، والإدارة المعززة بالذكاء والقدرات الابتكارية، مع دعم موضوعاته بدراسات حالة لشركات عالمية بما يعزز الجانب التطبيقي للمؤلف.
ويُعدّ المؤلف إضافة علمية مهمة للمكتبة الأكاديمية في مجال إدارة الموارد البشرية، ومرجعاً للباحثين والأكاديميين وطلبة الدراسات الأولية والعليا، فضلاً عن مديري الموارد البشرية وصنّاع القرار والمؤسسات الحكومية والخاصة ومراكز التدريب والاستشارات، لما يقدمه من رؤى تسهم في تطوير رأس المال البشري، وتعزيز جاهزية المؤسسات للتحول الرقمي، وتحقيق الاستدامة الرقمية وفق أفضل الممارسات العالمية.

شاهد أيضاً

تدريسيون من كلية الإدارة والاقتصاد يشاركون في لجنة وزارية لتقييم الواقع العلمي والاكاديمي في جامعة القادسية

شارك عدد من تدريسيي كلية الإدارة والاقتصاد في جامعة الكوفة، ضمن لجنة وزارية لتقييم الواقع …

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *